≪募集職種≫
キャリア選択コース

≪採用人数≫
20人対象2027年3月卒業（修了）
見込みの方（大学院、大学、短大、専門、高専）

募集職種

一般職、事務、営業、業務管理、総合職

仕事内容詳細

【幅広いフィールドから最適なキャリアを選択】
キャリア選択コースでは、入社後にご自身の希望や適性を見極めながら、いきいきと活躍できるポジションを目指すことができます。
現場でお客様に直接サービスを提供する「専門職」に加え、以下の幅広い職種をご用意しています。
専門職：警備（施設警備、交通警備、輸送警備など）
管理部門：総務職、人事職、経理職
事業部門：営業職、事務職

【あなたに合ったキャリアパス】
あなたの成長意欲に応えるため、明確な昇進・昇格のステップをご用意しています。様々なポジションと役職を通じて、あなたに合ったステップアップを実現できる環境です。
役職例：一般職⇒主任⇒課長・所長⇒部長・支社長

採用予定人数

20人

勤務地

群馬県内（太田市、前橋市、高崎市、伊勢崎市）
埼玉県、栃木県、茨城県、東京都、千葉県、神奈川県、宮城県、福島県、長野県、静岡県

基本給

大学院卒　　　290,000円（基本給23万円）
大学卒　　　　280,000円（基本給22万円）
短大・専門卒　275,000円（基本給21万5千円）

※諸手当を含む総支給

諸手当

通勤手当（全額支給：上限10万円）、時間外手当、深夜手当、選任手当、
宿泊手当、赴任手当

待遇・福利厚生・各種制度

退職金制度（勤続3年以上）、選択制確定給付企業年金制度、永年勤続旅行（勤続10年・勤続20年）、結婚祝金、出産祝金、住宅取得祝金、その他慶弔見舞金、借上社宅制度

勤務時間

専門職：シフトによる（8:00～17:00等）
管理部門 ：8:30～17:30

休日・休暇

専門職：年間120日程度 管理部門：年間126日程度
有給、特別、慶弔、育児・介護

採用実績校

愛知大学／愛知学院大学／亜細亜大学／足利大学／跡見学園女子大学／いわき明星大学／桜美林大学／学習院大学／神奈川大学／関東学園大学／共愛学園前橋国際大学／群馬県立女子大学／国際武道大学／国士舘大学／埼玉学園大学／埼玉工業大学／相模女子大学／作新学院大学／静岡大学／城西大学／十文字学園女子大学／上武大学／駿河台大学／聖学院大学／聖徳大学／専修大学／仙台大学／大正大学／大東文化大学／高岡法科大学／高崎経済大学／高崎健康福祉大学／高崎商科大学／高千穂大学／拓殖大学／多摩大学／千葉工業大学／中央学院大学／中京大学／中部大学／帝京大学／帝京平成大学／東海大学／東京国際大学／東京情報大学／東京福祉大学／東京理科大学／東北学院大学／東北芸術工科大学／東洋大学／二松学舎大学／日本経済大学／日本工業大学／日本体育大学／日本大学／白鴎大学／福島大学／法政大学／前橋工科大学／宮城学院女子大学／武蔵野大学／名城大学／立正大学／流通経済大学／和光大学／早稲田大学　他

※記載されていない条件は面談時にお知らせします。

応募資格

募集対象：2027年3月に大学院、大学、短期大学、専門学校、専修学校等を卒業（修了）見込みの方
採用学部学科：全学部全学科対象

エントリー方法

【エントリー方法をチェック】
エントリーは、以下のどれを選んでもOKです！
あなたに合った方法で、ご連絡ください。
公式新卒採用サイトから　https://saiyo-sems.com/guideline/#entry
マイナビ2027から　　　　https://job.mynavi.jp/27/pc/optqCAX0A/info.html?corpId=78204
採用窓口へ電話📞　　　　　　　　　0276-40-2211
採用窓口へメール✉　　　　　　　　jinji@keibi-sems.co.jp

選考プロセス

書類選考(ES・適性検査)⇒1次面接試験⇒キャリア面談⇒二次面接試験⇒結果通知

その他備考

個別説明会、面接試験、キャリア面談は、すべて「対面形式」と「オンライン形式」のどちらでも実施可能です。

問い合わせ先窓口

管理本部 人事部
青山/塩川
0276-40-2211
jinji@keibi-sems.co.jp

採用HP

https://saiyo-sems.com/

私たちは、皆さんの安全・安心・快適な暮らしをサポートしている会社です。
将来、会社の中心となって活躍してくださる皆さんを募集しています。
素直で「やってみたい！」という前向きな気持ち、
そして誰かの役に立ちたいという意欲を大切にします。
最初は現場で警備について学びますが、心配はいりません。
充実した研修と温かい社風が、あなたの成長をしっかり後押しします。
まずは、個別説明会であなたの個性や夢をじっくりお聞かせください。
一緒に目標を立て、着実にステップアップして、未来のシムックスを共に創りませんか？あなたと出会える日を楽しみに待っています！

【社風：連帯感と成長を重んじる文化】
シムックスの社風は、「次の人を育てる」という一口哲学が浸透した、オープンなコミュニケーションと連帯感を大切にする文化です。性別や経験に関係なく、誰もが活躍できる環境があり、チームワークを重視しています。新入社員研修からフォローアップ、役職別研修まで、「働きながら学べる」教育体制が整っており、先輩社員が次世代を育成することに真剣に向き合っています。困ったときにはすぐに助け合える、温かい雰囲気が自慢です。

【やりがい：社会の「安全・安心・快適」を創造する仕事】
私たちの仕事の最大のやりがいは、「毎日、誰かの必要（ため）になる」価値を提供し、人々の安全・安心・快適を創造することです。安全へのニーズはなくなることがないため、仕事の安定性は抜群です。幹部候補として、まずは警備のプロを目指し、その後は営業所の運営や会社経営に携わることで、大きな裁量と責任を持つことができます。